Agent administratif et comptable

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Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)

Adjoint administratif

Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion administrative

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi

Grade : Adjoint administratif Filière : Administrative

Catégorie : C
Pôle : Technique
Intitulé de fonction : Agent administratif et comptable

Rattachement hiérarchique : Chef du service magasin

Missions / conditions d'exercice

Missions principales :

  • Réaliser les opérations de saisies des commandes sur les logiciels spécialisés ATAL et SEDIT
o Vérifier et saisir les éléments relatifs aux commandes des services demandeurs (principalement les services techniques du centre technique municipal)
o Vérifier le bon respect de la procédure de consultation ou, en cas de marché, la conformité de l’utilisation du marché correspondant au besoin ainsi que la bonne application des prix et conditions de celui-ci.
o Rattacher les pièces justificatives nécessaires
o Contrôler la bonne imputation, interroger le service finances au besoin
o Suivre le bon de commande jusqu’à sa signature et l’envoyer au destinataire ou le remettre signé au service demandeur
  • Suivre la bonne exécution des marchés et en particulier
o Contrôler les niveaux de consommation des marchés
o Préparer les révisions de prix aux périodes définies, en lien avec les services finances et achat commande publique
  • Traiter les factures en lien avec, les fournisseurs, les services utilisateurs du magasin, et le service mutualisé des budgets :

o Contrôler : Vérifier les quantités facturées avec celles commandées et livrées

Vérifier les prix facturés avec les prix fixés dans le bon de commande (et voir les écarts)
Vérifier la validité des frais éventuels
Appliquer les pénalités de retard de livraison (si marché)
o Rattacher les pièces administratives nécessaires au traitement dématérialisé des factures sur les logiciels spécialisés (ATAL, SEDIT et leur applicatifs) : bon de commande, bon de livraison, visa, décisions signées ou autre pièce administrative nécessaire le cas échéant
o Pré-traitement des litiges amiables avec les fournisseurs, notamment le rattachement et suivi des avoirs
o Informer les finances pour suspension du délai de paiement des factures

o Pointage régulier des engagements restants à payer

Missions complémentaires
  • Participer régulièrement à l’inventaire des pièces en stock au magasin ;
  • Assurer l’accueil téléphonique
  • Assurer le remplacement des magasiniers : réception des livraisons, entrées et sorties du stock magasin, distribution du matériel au comptoir pour les agents ;
  • Assurer des taches en lien avec la mission mobilier : gestion, récupération, réparation, réemploi, revente du mobilier des collectivités
Autonomie :
  • Organisation autonome du travail
Relations internes /externes
  • Collaborateurs du service Magasin, de la Direction et plus largement des Services Techniques
  • Services des Finances
  • Fournisseurs et entreprises
Conditions d’exercice :
  • Horaires : 8h00 – 12h00 et de 13h15 – 17h30
  • Durée hebdomadaire de travail : 37h/semaine sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours par quinzaine
  • Contraintes particulières : Travail sur écran.
  • Lieu d’exercice : Magasin des ateliers municipaux pour la ville et le Grand Cahors
  • Lieu d’embauche : Centre technique municipal, route de Figeac, Cahors

Profils recherchés

Qualification / formation / compétences :
  • Niveau souhaitable : BAC Comptabilité, gestion ou secrétariat
  • Compétences requises :
Comptabilité - gestion

Règles et procédures budgétaires, comptables et financières des collectivités

Grade : Adjoint administratif Filière : Administrative

Catégorie : C
Pôle : Technique
Intitulé de fonction : Agent administratif et comptable

Rattachement hiérarchique : Chef du service magasin

Missions principales :

  • Réaliser les opérations de saisies des commandes sur les logiciels spécialisés ATAL et SEDIT
o Vérifier et saisir les éléments relatifs aux commandes des services demandeurs (principalement les services techniques du centre technique municipal)
o Vérifier le bon respect de la procédure de consultation ou, en cas de marché, la conformité de l’utilisation du marché correspondant au besoin ainsi que la bonne application des prix et conditions de celui-ci.
o Rattacher les pièces justificatives nécessaires
o Contrôler la bonne imputation, interroger le service finances au besoin
o Suivre le bon de commande jusqu’à sa signature et l’envoyer au destinataire ou le remettre signé au service demandeur
  • Suivre la bonne exécution des marchés et en particulier
o Contrôler les niveaux de consommation des marchés
o Préparer les révisions de prix aux périodes définies, en lien avec les services finances et achat commande publique
  • Traiter les factures en lien avec, les fournisseurs, les services utilisateurs du magasin, et le service mutualisé des budgets :

o Contrôler : Vérifier les quantités facturées avec celles commandées et livrées

Vérifier les prix facturés avec les prix fixés dans le bon de commande (et voir les écarts)
Vérifier la validité des frais éventuels
Appliquer les pénalités de retard de livraison (si marché)
o Rattacher les pièces administratives nécessaires au traitement dématérialisé des factures sur les logiciels spécialisés (ATAL, SEDIT et leur applicatifs) : bon de commande, bon de livraison, visa, décisions signées ou autre pièce administrative nécessaire le cas échéant
o Pré-traitement des litiges amiables avec les fournisseurs, notamment le rattachement et suivi des avoirs
o Informer les finances pour suspension du délai de paiement des factures

o Pointage régulier des engagements restants à payer

Missions complémentaires
  • Participer régulièrement à l’inventaire des pièces en stock au magasin ;
  • Assurer l’accueil téléphonique
  • Assurer le remplacement des magasiniers : réception des livraisons, entrées et sorties du stock magasin, distribution du matériel au comptoir pour les agents ;
  • Assurer des taches en lien avec la mission mobilier : gestion, récupération, réparation, réemploi, revente du mobilier des collectivités
Autonomie :
  • Organisation autonome du travail
Relations internes /externes
  • Collaborateurs du service Magasin, de la Direction et plus largement des Services Techniques
  • Services des Finances
  • Fournisseurs et entreprises
Conditions d’exercice :
  • Horaires : 8h00 – 12h00 et de 13h15 – 17h30
  • Durée hebdomadaire de travail : 37h/semaine sur 4,5 jours par semaine ou 9 jours par quinzaine
  • Contraintes particulières : Travail sur écran.
  • Lieu d’exercice : Magasin des ateliers municipaux pour la ville et le Grand Cahors
  • Lieu d’embauche : Centre technique municipal, route de Figeac, Cahors
Qualification / formation / compétences :
  • Niveau souhaitable : BAC Comptabilité, gestion ou secrétariat
  • Compétences requises :
Comptabilité - gestion

Règles et procédures budgétaires, comptables et financières des collectivités

Merci de déposer vos candidatures avant le 07/06/2026

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

local_fire_departmentRecherche urgente

Agent administratif et comptable h/f

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assure un rôle central d'appui administratif, de coordination et de suivi des procédures. Description du poste Missions principales   1.  Assurer l'appui administratif de l'URIT  •  Assurer le secrétariat de l'unité et le suivi de la boîte fonctionnelle...
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de la Plateforme Logistique (poste n° 83 de la cartographie des emplois). Rattaché administrativement au Service Flotte et Matériels Opérationnels du Groupement Technique et Logistique, l’agent aura en charge la gestion de la plateforme logistique. Conditions...