Responsable Pôle Social H/F

• Le cabinet a été fondé il y a plus de 10 ans et comptabilise un peu plus de 10 collaborateurs.
• La structure accompagne de nombreux clients de type TPE et PME dans l'atteinte de leurs objectifs.
• Les collaborateurs se positionnent en tant que vrais partenaires auprès des entreprises.
• A taille humaine, la structure offre une réelle expertise et un dynamisme immuable.
• Le but du cabinet est de défendre les intérêts des clients tout en leur proposant des services adaptés et personnalisés.
• La fidélité et l'esprit d'équipe sont des valeurs très importantes qui apportent une bonne ambiance au cabinet.

LES AVANTAGES DE CE CABINET :

• Un cadre bienveillant,
• Un structure flexible (horaires, télétravail)
• Des possibilités d'évolution.

VOTRE QUOTIDIEN ?

• Vous intégrerez le pôle social et serez amené(e) à travailler sur les missions suivantes :
• Gestion de deux gestionnaires de paies,
• Très peu de production de paies en soit,
• Mission de conseil clientèle,
• Veille juridique,
• ADP : contrats, avenants, gestion des fins de contrats (licenciements, ruptures conventionnelles, licenciements économiques ...)

Ces missions seront évidemment réalisées en autonomie, afin de mettre en avant votre expertise !

LE PROFIL RECHERCHE :

• Issu(e) d'une formation dans le domaine de la paie, vous avez une expérience d'au moins 5 années réussies en cabinet d'expertise comptable.
• Enfin, vous êtes organisé(e), avez un bon sens du relationnel et de l'analyse, alors ce poste est fait pour vous.