Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Détails de l'offre
Famille de métiersIngénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Emploi contractuel de cat. C
Métier(s)Chargé ou chargée de travaux espaces verts
Ouvert aux contractuels
Oui (Art. L332-23 disposition 1 du code général de la fonction publique)
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
SMIC
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité du maire et de la secrétaire générale, l'agent a pour mission l'entretien des voies , des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Les missions sont assurées en relation avec l'ensemble du personnel communal et l'adjointe au maire en charge du service technique
Missions / conditions d'exerciceActivités principales :
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien sur les espaces publics et la voirie :- Effectuer l’entretien des routes et des chemins communaux (épareuse, broyeur, tractopelle…)
- Entretien courant de la voirie : nettoyage, rebouchage, entretien des fossés, busage …
- Salage des routes, déneigement,
- Petits travaux de bâtiment (réparations, peinture, plomberie, menuiserie, électricité…)
- Effectuer la tonte des espaces verts,
- Tailler les haies les arbustes et les massifs,
- Elaguer les arbres,
- Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles),
- Assurer le traitement phytosanitaire (engrais et désherbage) des espaces verts,
- Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs, les bacs de fleurs et les arbres
- Réparation d’engins mécaniques, nettoyage après utilisation.
S’assurer du bon état du matériel (nettoyage et entretien) servant aux interventions et signaler les dysfonctionnements éventuels.
Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses :- Nettoyer les locaux communaux, les abords et les sanitaires, installer et démonter des barrières et du matériel (barnum, grilles d’exposition…) installer des containers et effectuer le ramassage des déchets…
- Déplacer, installer et ranger tables et chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles organisées par les associations locales.
- Installer les illuminations de Noël
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts" ou CAP
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
- Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
- Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
- Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
- Savoir reconnaître les végétaux.
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
- Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
- Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
- Assurer l'entretien courant du matériel.
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
- Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
- Désherber et traiter des massifs et plantations.
- Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
- Surveiller la flore.
- Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
- Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
- Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
- Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
- Savoir rendre compte de son activité.
- Bonne condition physique.
- Sens du travail en équipe.
- Esprit d'initiative et autonomie.
- Rigueur dans les consignes.
- Qualités relationnelles.
- Sens du service public.
Horaires de travail: 35h horaires de travail irrégulier en fonction des saisons
Possibilité de travail le week-end et jours fériés en cas d'urgenceTravail en extérieur par tous les temps
Placé sous l'autorité du maire et de la secrétaire générale, l'agent a pour mission l'entretien des voies , des bâtiments, de l'aménagement et de l'entretien des espaces verts (fauchage, désherbage, tonte...) et de travaux divers.Les missions sont assurées en relation avec l'ensemble du personnel communal et l'adjointe au maire en charge du service technique
Activités principales :
Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d'entretien sur les espaces publics et la voirie :- Effectuer l’entretien des routes et des chemins communaux (épareuse, broyeur, tractopelle…)
- Entretien courant de la voirie : nettoyage, rebouchage, entretien des fossés, busage …
- Salage des routes, déneigement,
- Petits travaux de bâtiment (réparations, peinture, plomberie, menuiserie, électricité…)
- Effectuer la tonte des espaces verts,
- Tailler les haies les arbustes et les massifs,
- Elaguer les arbres,
- Ramasser les feuilles mortes (manuel/souffleuse/aspirateur de feuilles),
- Assurer le traitement phytosanitaire (engrais et désherbage) des espaces verts,
- Participer au fleurissement de la collectivité : planter et entretenir les massifs, les bacs de fleurs et les arbres
- Réparation d’engins mécaniques, nettoyage après utilisation.
S’assurer du bon état du matériel (nettoyage et entretien) servant aux interventions et signaler les dysfonctionnements éventuels.
Participer à la préparation d’évènements et de manifestations diverses :- Nettoyer les locaux communaux, les abords et les sanitaires, installer et démonter des barrières et du matériel (barnum, grilles d’exposition…) installer des containers et effectuer le ramassage des déchets…
- Déplacer, installer et ranger tables et chaises dans le cadre de réunions ou animations ponctuelles organisées par les associations locales.
- Installer les illuminations de Noël
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts" ou CAP
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
- Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
- Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
- Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
- Savoir reconnaître les végétaux.
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
- Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
- Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
- Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
- Assurer l'entretien courant du matériel.
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
- Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
- Désherber et traiter des massifs et plantations.
- Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
- Surveiller la flore.
- Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
- Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
- Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
- Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
- Savoir rendre compte de son activité.
- Bonne condition physique.
- Sens du travail en équipe.
- Esprit d'initiative et autonomie.
- Rigueur dans les consignes.
- Qualités relationnelles.
- Sens du service public.
Horaires de travail: 35h horaires de travail irrégulier en fonction des saisons
Possibilité de travail le week-end et jours fériés en cas d'urgenceTravail en extérieur par tous les temps
Envoyer CV et lettre de motivationMonsieur le Maire
20 rue Principale
37340 AMBILLOU
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.