Directrice de crèche (f/h)
Parce que la santé est un enjeu essentiel, dont l'humain est la pierre angulaire, les femmes et les hommes d'Appel Médical sont engagés depuis plus de 50 ans aux côtés des soignants.Grâce à notre expertise métiers, nos spécialistes sauront vous accompagner au quotidien pour concrétiser vos souhaits professionnels.
Notre agence se distingue par son expertise en petite enfance, un domaine essentiel pour le bien-être et le développement des jeunes enfants. Notre client est une crèche de 70 berceaux située dans le 19ème arrondissement de Paris.
Comment venir sur votre lieu de travail ?- Accessible facilement en transports en commun, à proximité du lieu de travail.
Dans cet établissement, reconnu pour sa stabilité et ses sujets stimulants, vous (re)trouverez l'opportunité de développer vos compétences tout en contribuant à un environnement professionnel enrichissant et porteur de valeurs fortes. Comment souhaitez-vous diriger avec bienveillance au sein d'une crèche innovante ?
Dans cet établissement, vous serez chargé(e) de superviser l'ensemble des opérations et de coordonner la mise en œuvre du projet pédagogique.- Élaborer et développer le projet pédagogique de l'établissement
- Assurer la gestion administrative et financière de la structure
- Coordonner et animer une équipe pluridisciplinaire dans un cadre bienveillant
- Établir des relations de confiance avec les familles et les partenaires externes
- Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur
- Contrat: CDI
- Salaire: 3000 euros /mois - Rémunération déterminée en fonction de l'expérience
- Rachat de l'ancienneté selon la convention FEHAP (CCN51)
- - Un programme d'intégration accompagné et individualisé.
- Un plan de développement des compétences pour accompagner votre évolution.
- Plan d'amélioration des conditions de travail, QVT avec un service social dédié aux salariés, Ressourcez-vous (sophrologie, prévention des risques Psycho Sociaux, psychologues du travail).
- La possibilité de place en crèche / Aide au logement.
- Des jours de congés supplémentaires : 6 semaines de congés payés, ancienneté, récupération des jours fériés tombant sur des repos hebdomadaires.
- Prime de cooptation de 300 € bruts.
- Forfait « mobilités durables » pour le vélo, covoiturage.
- Prime d'intéressement. Nous recherchons un Directeur de crèche (F/H) ayant au moins trois ans d'expérience pour contribuer à l'élaboration du projet pédagogique.
- Solide expérience en gestion d'équipe et coordination de projets éducatifs
- Excellentes aptitudes en communication pour interagir efficacement avec enfants, parents et personnel
- Compétences avérées en développement de projets pédagogiques dans le domaine de la petite enfance
- Expérience requise dans l'élaboration de stratégies pédagogiques novatrices et adaptées aux besoins des jeunes enfants
- Diplôme d'État d'Éducateur de Jeunes Enfants ou d'Infirmier(e), essentiel pour l'exercice de cette fonction
Processus de recrutement
Si cette offre d'emploi éveille votre curiosité, postulez en un claquement de doigts ! Nos consultant(e)s spécialisé(e)s examineront votre candidature dans le respect de l'égalité des chances et de la bienveillance. Quelle que soit l'issue de votre démarche, nous sommes engagé(e)s à vous répondre.