Coordonnateur budgétaire et comptable

placeColombe calendar_month 
Territoire d'articulation entre la plaine de la Bièvre et la région urbaine grenobloise, Bièvre Est
bénéficie d'un environnement favorable à la croisée des espaces ruraux et urbains. Comme ¼ des
territoires français, il se caractérise par un développement multipolaire organisé sans ville centre mais

à partir de la mobilité de ses habitants. Un territoire dynamique, au cadre de vie préservé et maître

de son destin. La communauté de communes de Bièvre Est est un territoire aux enjeux multiples : urbanisme, développement économique, mobilités, transition énergétique et écologique, services à la

population, cadre de vie ...
L'intercommunalité (180 agents permanents) construite autour de 14 communes (Apprieu, Beaucroissant, Bévenais, Bizonnes, Burcin, Chabons, Colombe, Eydoche, Flachères, Izeaux, Le Grand-

Lemps, Oyeu, Renage, Saint-Didier-de-Bizonnes) connaît une croissance démographique importante et un fort essor économique qui se traduisent par de nombreux projets.

Territoire reconnu pour sa qualité de vie, Bièvre Est doit aujourd'hui préserver sa richesse de
paysages, de cadre de vie, de lien social ainsi que son dynamisme économique tout en faisant face

aux défis qui sont les siens : difficultés de mobilités, vieillissement de la population, évasion des actifs

et des dépenses de consommation, transition énergétique du territoire, forte consommation foncière

et étalement urbain...

Bièvre Est est une collectivité dynamique porteuse de projets innovants et qui évolue fortement
comme le prouvent les quelques données suivantes : • Un projet de territoire 2020-2030.
• Un territoire dont la population augmente : + 21 % en 20 ans.
• Un territoire à forte dominante familiale : 37,4 % de couples avec enfants sur 8672 ménages.
• Un territoire à la population plutôt homogène : Taux de pauvreté de 8,3 %, contre 11,6 % pour L'Isère et 11,30 % pour le territoire nationale.

• Un territoire au bon niveau de vie : Revenu médian des ménages de 21462 €.

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Procédure budgétaire et comptable
Grade(s) recherché(s)

Adjoint administratif

Métier(s)
Coordonnateur ou coordonnatrice budgétaire et comptable

Ouvert aux contractuels

Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Statutaire+prime mensuelle (IFSE)+CIA selon entretien d'évaluation
Descriptif de l'emploi

Au sein du service Finances de la Communauté de communes de Bièvre Est, sous la responsabilité de la Responsable du service, vous devrez assurer la gestion financière des budgets confiés en dépenses et en recettes, en fonctionnement et en investissement en respectant les délais légaux, les procédures comptables et informatiques.

Missions / conditions d'exercice
  • Apprécier la validité des pièces justificatives comptables,
  • Vérifier les imputations,
  • Contrôler les crédits disponibles,
  • Contrôler la facturation des services,
  • Vérifier et exécuter les transferts et virements de crédits,
  • Relancer auprès des services afin de respecter le délai de mandatement,
  • Contrôler et exécuter les régies d'avances et de recettes,
  • Saisir les marchés sur le logiciel comptable,
  • Émettre des mandats et des titres jusqu'au transfert des flux à la trésorerie,
  • Réaliser les annulations et rejets,
  • Préparer les reports et rattachements des dépenses et de recettes,
  • Préparer et réaliser les sorties des biens,
  • Réaliser et transmettre des balances, des états permettant le suivi budgétaire du service,
  • Classer les pièces comptables,
  • Participer à l'enregistrement et à la ventilation des factures,
  • Participer à l'archivage des documents comptables,
  • Gérer les bases de données (tiers, imputations, services…),
  • Renseigner les fournisseurs,
  • Conseiller les services,
  • Liste des missions non exhaustive.
Profils recherchés
De formation BTS ou Bac professionnel comptabilité, vous possédez de bonnes connaissances des procédures et réglementations administratives, comptables et financières de la fonction publique. Avec des notions sur les principes de la commande publique.

La maîtrise des outils bureautiques, la connaissance et la pratique des logiciels métiers (CIVIL net finances, Helios) seraient souhaitées.

Vous possédez des qualités relationnelles et d’écoute pour travailler en équipe et pour communiquer avec les services, les fournisseurs, la trésorerie et les différents partenaires.

Discret, autonome, rigoureux, vous disposez de capacités d’adaptation et savez gérer les imprévus.

Au sein du service Finances de la Communauté de communes de Bièvre Est, sous la responsabilité de la Responsable du service, vous devrez assurer la gestion financière des budgets confiés en dépenses et en recettes, en fonctionnement et en investissement en respectant les délais légaux, les procédures comptables et informatiques.

  • Apprécier la validité des pièces justificatives comptables,
  • Vérifier les imputations,
  • Contrôler les crédits disponibles,
  • Contrôler la facturation des services,
  • Vérifier et exécuter les transferts et virements de crédits,
  • Relancer auprès des services afin de respecter le délai de mandatement,
  • Contrôler et exécuter les régies d'avances et de recettes,
  • Saisir les marchés sur le logiciel comptable,
  • Émettre des mandats et des titres jusqu'au transfert des flux à la trésorerie,
  • Réaliser les annulations et rejets,
  • Préparer les reports et rattachements des dépenses et de recettes,
  • Préparer et réaliser les sorties des biens,
  • Réaliser et transmettre des balances, des états permettant le suivi budgétaire du service,
  • Classer les pièces comptables,
  • Participer à l'enregistrement et à la ventilation des factures,
  • Participer à l'archivage des documents comptables,
  • Gérer les bases de données (tiers, imputations, services…),
  • Renseigner les fournisseurs,
  • Conseiller les services,
  • Liste des missions non exhaustive.
De formation BTS ou Bac professionnel comptabilité, vous possédez de bonnes connaissances des procédures et réglementations administratives, comptables et financières de la fonction publique. Avec des notions sur les principes de la commande publique.

La maîtrise des outils bureautiques, la connaissance et la pratique des logiciels métiers (CIVIL net finances, Helios) seraient souhaitées.

Vous possédez des qualités relationnelles et d’écoute pour travailler en équipe et pour communiquer avec les services, les fournisseurs, la trésorerie et les différents partenaires.

Discret, autonome, rigoureux, vous disposez de capacités d’adaptation et savez gérer les imprévus.

Lettre de motivation + Curriculum Vitae à adresser en format PDF, jusqu'à date limite apparaissant sur l'offre d'emploi à :

recrutement@cc-bievre-est.fr en indiquant en objet la référence du poste : FIN2025

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

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