Juriste contentieux (h/f)

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Description du poste

Votre mission

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Juriste Contentieux H/F dans le cadre d'une mission de Travail Temporaire de 2 mois, possiblement renouvelable.

Poste basé à Charenton Le Pont (94), à pourvoir dès que possible.

Vos missions :

➢ Gérer les actions permettant de recouvrer les créances hors procédures collectives :
▪ Après échec du recouvrement, analyser le dossier en tenant compte de la situation financière du client et de la valorisation des actifs afin de définir une stratégie, ▪ Si le recouvrement amiable ou la négociation ne sont pas retenus ou n'aboutissent pas, constituer un dossier pour le transmettre à un avocat afin d'engager une procédure judiciaire et suivre toutes les étapes judiciaires (définition des mesures conservatoires ou d'exécution, validation des écritures, suivi du respect des instructions…) en collaboration avec l'avocat
▪ Négocier et effectuer des réaménagements de contrats

▪ Assurer le suivi dans le cadre des procédures amiables

➢ Gérer les actions permettant de recouvrer les créances dans le cadre des procédures collectives
▪ Déclarer les créances dans le respect des délais légaux
▪ Suivre le bon règlement des loyers en cas de poursuite du contrat, relancer, résilier
▪ Prendre des décisions dans le cadre des plans de continuation et plans de cession

▪ Informer régulièrement les partenaires (co-bailleurs, commerciaux, Banques garantes, autres garants…)

➢ Suivi des dossiers et communication des solutions préconisées
  • Assurer le suivi réglementaire, juridique, administratif et comptable conformément aux dispositifs en vigueur
  • Compléter et actualiser les informations dans les outils de gestion
  • Effectuer des reporting de l'activité auprès du ou des managers de la direction.

Votre profil

De formation supérieure, idéalement spécialisé en Droit des Affaires ou Droit du Contentieux, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expérience sur un poste similaire.

Polyvalence, autonomie, force de proposition et prise d'initiatives, réactivité, rigueur et organisation sont autant de qualités nécessaires à votre succès à cette fonction.

A propos de nous

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement et évaluation d'experts, cadres et dirigeants, vous accompagne tout au long de votre carrière et s'assure que vous soyez " Ready For Next ".

A votre écoute, nos experts en recrutement vous guident pour aller de l'avant et faire évoluer votre carrière vers la prochaine étape.

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Juriste contentieux (h/f)

Il y a 3 heures

Critères de l'offre
  • Juriste de contentieux (H/F)
  • Charenton-le-Pont (94)
  • Intérim - 2 mois
  • Temps Plein
  • Secteur : Administration, Ressources humaines, Gestion, Conseil en gestion
  • Expérience requise : 3-5 ans
  • Envoyer par mail
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L'entreprise : LHH Recruitment Solutions

LHH est une entreprise de conseil en recrutement et en transition de carrière qui offre des services adaptés aux besoins de chaque individu ou entreprise. Nous aidons les individus à découvrir leur véritable potentiel et à trouver des opportunités de carrière qui leur conviennent le mieux, tandis que les entreprises bénéficient de notre expertise pour recruter les meilleurs talents et optimiser les performances de leurs employés.

Nous cherchons à diversifier nos canaux de prospections candidats, c'est pourquoi nous souhaiterions avoir la possiblité de publier des offres d'emploi directement sur le site de l'Agefiph.
  • Voir toutes les offres LHH Recruitment Solutions

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Poste basé à Charenton Le Pont (94), à pourvoir dès que possible.

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➢ Gérer les actions permettant de recouvrer les créances hors procédures collectives :
▪ Après échec du recouvrement, analyser le dossier en tenant compte de la situation financière du client et de la valorisation des actifs afin de définir une stratégie, ▪ Si le recouvrement amiable ou la négociation ne sont pas retenus ou n'aboutissent pas, constituer un dossier pour le transmettre à un avocat afin d'engager une procédure judiciaire et suivre toutes les étapes judiciaires (définition des mesures conservatoires ou d'exécution, validation des écritures, suivi du respect des instructions…) en collaboration avec l'avocat
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Salaire et avantages

Salaire : Salaire selon profil

Référence : 17893225

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