Directeur / Directrice de magasin de grande distribution
Vous êtes simple, humble, et appréciez le travail en équipe ?
Alors rejoignez une enseigne de distribution spécialisée reconnue pour son engagement envers ses clients et collaborateurs.
Nous recherchons un(e) Directeur(trice) de Magasin (H/F)📍 Localisation : Mobilité requise sur la Zone NORD (Lille, Dunquerke, Le Havre, Reims...).
- Rémunération et avantages
- Rémunération : 4 100 € à 4 800 € brut/mois sur 12,6 mois.
- Primes : Prime trimestrielle, participation, et bonus annuel pouvant aller jusqu’à 3 mois de salaire.
- Avantages :
- Escomptes sur achats en magasin (après 3 mois).
- Tickets restaurant (après 3 mois).
Statut : Cadre au forfait jour.
Poste à pourvoir dès que possible.
Rattaché(e) au Directeur Régional, vous pilotez votre magasin en mettant en œuvre le concept commercial de l’enseigne, tout en incarnant les valeurs d’un(e) véritable leader de terrain.
Vos responsabilités clés :
Commerçant(e) de proximité- Placez la satisfaction client au cœur de vos décisions.
- Transformez le parcours client en une expérience d’achat unique.
- Contribuez à rendre la vie de vos clients plus agréable grâce à une offre et un service de qualité.
- Managez et inspirez une équipe de 90 collaborateurs (vendeurs, chefs de rayon, chefs de secteur).
- Recrutez, intégrez, formez et accompagnez vos collaborateurs pour qu’ils grandissent et gagnent en autonomie.
- Favorisez un climat social serein en garantissant le respect des règles et procédures (droit du travail, hygiène & sécurité).
- Assurez la sécurité des biens et des personnes en magasin.
- Optimisez les résultats économiques et la performance commerciale.
- Gérez efficacement les stocks : commandes, réassort, optimisation de la réserve.
Vous justifiez d’au moins 4 années d’expérience dans la gestion d’un point de vente (CA minimum 20M€, équipe de 60 collaborateurs), ou sur un poste à fort périmètre (ex : Chef de département). Une expérience dans la distribution spécialisée à fort volume est un atout majeur.
Vos qualités :
- Curieux(se), débrouillard(e), et agile dans un environnement dynamique.
- Communicant(e), réactif(ve), et investi(e).
- Exemplarité et rigueur : vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à faire respecter le cadre tout en inspirant confiance.
Vous aimez :
- Faire grandir vos collaborateurs en leur donnant responsabilités et autonomie.
- Varier vos activités et relever de nouveaux défis chaque jour.