Responsable Technique Matériaux Composites (F ou H), Saint-Etienne-du-Rouvray
Description du poste
Au sein du Centre d'Ingénierie du Matériel Roulant, sur le site de Saint Etienne du Rouvray, vous assurerez un rôle d'expertise technique dans une équipe de 3 spécialistes du domaine des « Matériaux Composites ».
Vous assurerez précisément les missions suivantes :
- Participer au suivi de la qualité des Fournisseurs pour l'activité Composite/Polyester,
- Mener des expertises pour le traitement des dérogations techniques pour l'activité Composite/Polyester,
- Faire évoluer la documentation technique (spécifications, plans, modèles 3D) et assurer une veille documentaire et réglementaire,
- Contribuer à la massification des achats pour l'activité Composite/Polyester,
- Assurer la couverture des besoins des articles en matériaux composites destinés à la maintenance du Matériel roulant.
- Contribuer au respect du planning des travaux menés par la cellule Composite/Polyester.
Autonome et sous la responsabilité du référent du domaine, vous serez en lien avec :
- Les services de maintenance (Ingénierie, Achats et Production) afin de porter assistance pour toute problématique rencontrée sur les matériels en exploitation.
- Les constructeurs de matériels ferroviaires et/ou les équipementiers auprès desquels vous jouerez un rôle de spécificateur et de vérificateur des pièces composites,
Vous êtes amené à réaliser des études à enjeu important et sécuritaire pour l'entreprise.
Le poste nécessite des déplacements réguliers dans les établissements SNCF et chez les industriels du secteur en France et potentiellement à l'étranger.
Description du profil
Savoir-faire :
Profil à dominante mécanique (Bac +2 ou équivalent) avec une première expérience en conception ou maintenance industrielle dans le domaine mécanique. Connaissance du logiciel CAO Catia V5 demandée (ou équivalent). Connaissance du domaine des matériaux composites (élaboration, caractéristiques mécaniques) souhaitée.
Savoir-être :
Vous êtes reconnu pour vos qualités relationnelles, êtes proactif, rigoureux et méthodique. Vous faites preuve de dynamisme et d'autonomie dans votre organisation de travail. La maitrise de l'anglais serait un point positif.
Les principales capacités attendues sont :
- Savoir travailler en équipe
- Produire de l'écrit en français
Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Rétribution et avantages
A l'issue de la formation initiale, votre rémunération brute annuelle sera comprise entre 30 000 EUR et 35 000 EUR. Elle sera calculée en fonction de votre profil, de votre expérience et des conditions d'exercice de votre poste.
Chez SNCF Voyageurs, nous vous offrons également des avantages spécifiques tels que :
- La quasi gratuité des trains.
- 28 jours de congés et des RTT.
- Une aide au logement et un accès au parc immobilier locatif SNCF.
- Un accès au restaurant d'entreprise selon votre lieu d'affectation.
- Une indemnité de garde d'enfant de moins de 3 ans à 100 EUR bruts par mois et par enfant.
- Une allocation familiale supplémentaire versée mensuellement en plus des allocations familiales légales pour les agents avec des enfants à charge.
- Un intéressement annuel en fonction de l'atteinte des objectifs collectifs.
- Un plan d'épargne entreprise avec un système d'abondement (300 EUR bruts par an pour 1 500 EUR placés + 3 niveaux d'épargne en fonction du risque souhaité).
- Une mutuelle d'entreprise prise en charge à hauteur de 60% par l'employeur.
Pour en savoir plus sur notre package de rémunération,rendez-vous