Agent comptabilité/finances (h/f) - réf. u1421023
Détails de l'offre
Famille de métiersFinances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Descriptif de l’emploi
Agent administratif (catégorie C) ou rédacteur (catégorie B)
CDD 1 an ou intégration par voie de mutation
Poste 35h
Missions / conditions d'exercice
Missions :- Gestion de la Paie M57, mandatement + création des flux en finances rémunérations + charges.
- Assurer la gestion comptable (procédure engagement – facturier – mandatements + recettes / suivi et amortissements immobilisations + procédures rattachements)
- Gestion de la Trésorerie (suivi trésorerie + intégration fichiers « pes retours » + comptes attentes)
- Participer à la préparation du budget
- Gestion des relations avec les services comptables de l’Etat,
- Assister les services et assurer un contrôle interne
- Emission des mandatements et des titres de recettes
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services
- Recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs
- Contrôle de l’application de la réglementation budgétaire et comptable
Profils recherchés :
Maitrise de l’outil informatique : Word, Excel, logiel EKSAE finances + Helios (portail gestion publique) + Chorus pro (gestion factures) + OMNIKLES (signatures dématérialisées des bordereaux recettes/dépenses)
Les savoirs sur :- Les principes fondamentaux de la comptabilité générale, publique.
- Le fonctionnement de la fonction publique territoriale
- L’instruction et le fonctionnement des régies d’avance et de recettes
- Les finances de la fonction publique territoriale
- Faire remonter les informations
- Connaissances sur les finances de la fonction publique territoriale
- Connaissances budgétaires
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles.
- Discrétion
- Polyvalence
- Rigueur et organisation
- Autonomie dans son travail.
Agent administratif (catégorie C) ou rédacteur (catégorie B)
CDD 1 an ou intégration par voie de mutation
Poste 35h
Missions :- Gestion de la Paie M57, mandatement + création des flux en finances rémunérations + charges.
- Assurer la gestion comptable (procédure engagement – facturier – mandatements + recettes / suivi et amortissements immobilisations + procédures rattachements)
- Gestion de la Trésorerie (suivi trésorerie + intégration fichiers « pes retours » + comptes attentes)
- Participer à la préparation du budget
- Gestion des relations avec les services comptables de l’Etat,
- Assister les services et assurer un contrôle interne
- Emission des mandatements et des titres de recettes
- Gérer les relations avec les fournisseurs et les agents des services
- Recevoir et renseigner les usagers et fournisseurs
- Contrôle de l’application de la réglementation budgétaire et comptable
Maitrise de l’outil informatique : Word, Excel, logiel EKSAE finances + Helios (portail gestion publique) + Chorus pro (gestion factures) + OMNIKLES (signatures dématérialisées des bordereaux recettes/dépenses)
Les savoirs sur :- Les principes fondamentaux de la comptabilité générale, publique.
- Le fonctionnement de la fonction publique territoriale
- L’instruction et le fonctionnement des régies d’avance et de recettes
- Les finances de la fonction publique territoriale
- Faire remonter les informations
- Connaissances sur les finances de la fonction publique territoriale
- Connaissances budgétaires
- Sens du service public
- Capacité à travailler en équipe, qualités relationnelles.
- Discrétion
- Polyvalence
- Rigueur et organisation
- Autonomie dans son travail.
CV + Lettre de motivation
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.