Responsable Maintenance pour Travaux neufs (H/F) - Châteaubourg - réf. n0998919
Description du poste
A propos de Start People, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes.Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
Des milliers d'offres d'emploi sont en ligne tous les jours sur notre site ***************
POSTE : Responsable Maintenance pour Travaux neufs (H/F)
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agroalimentaire un RESPONSABLE MAINTENANCE ET TRAVAUX NEUFS (H/F), pour un poste en CDI basé à CHATEAUBOURG (35).Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vous prenez la responsabilité du service technique en pleine mutation de l'organisation industrielle et dans une démarche d'amélioration continue.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Manager une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs (chefs d'équipe d'intervention, techniciens de maintenance, Responsable méthodes maintenance ...)
- Planifier et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective
- Gérer les budgets et suivre les indicateurs de performance (investissements importants et autres)
- Analyser les besoins techniques et proposer des améliorations
- Gérer les projets de travaux neufs de la conception jusqu'à la réalisation
- Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité et de qualité
- Statut Cadre
De formation type BAC +3 à Ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle, vous possédez une expérience solide et réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec une gestion d'équipe et du management.
Vous avez une vision moderne de la maintenance et savez travailler en mode projet.
Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se), possédez un bon relationnel et êtes force de proposition.
REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire à partir de 50K € négociable selon profils et compétences.13ème mois, Primes, Plan d'Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Restaurant d'entreprise, CSE, mutuelle.Statut Cadre.
Dans le cadre de sa politique Diversité, Start People étudie à compétences égales toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
Cette mission vous intéresse ? Lancez-vous et postulez dès maintenant !
Notre agence revient vers vous par e-mail ou téléphone, puis vous pourrez échanger avec un(e) chargé(e) de recrutement, afin qu'il valide l'adéquation de votre profil. Nous vous accueillerons ensuite en agence pour vous faire passer des tests sécurité et finaliser votre inscription.
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Responsable Maintenance pour Travaux neufs (H/F)
Il y a 12 heures
Critères de l'offre- Chargé de recrutement (H/F) , Ingénieur maintenance/travaux neufs (H/F) , Responsable service travaux neufs (H/F) , Responsable maintenance (H/F) , Responsable de la maintenance (H/F)
- Châteaubourg (35)
- CDI
- Temps Plein
- Expérience requise : 1-2 ans , 3-5 ans , 6-10 ans , 11-20 ans , 20 ans d'expérience et plus
- Niveau d'études : Bac. Général , Diplôme de grande école d'ingénieur
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A propos de Start People, quel que soit le secteur d'activité, Start People vous accompagne tout au long de votre parcours professionnel. Chez Start People, nous privilégions les relations humaines et déléguons chaque année 100 000 personnes.Nos équipes sont à l'écoute de vos besoins et attentives à vos contraintes pour vous proposer la mission la plus adaptée chez l'une de nos 19 000 entreprises clientes.
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POSTE : Responsable Maintenance pour Travaux neufs (H/F)
Start People, filiale du groupe international RECRUIT, recrute pour l'un de ses clients, spécialisé dans l'agroalimentaire un RESPONSABLE MAINTENANCE ET TRAVAUX NEUFS (H/F), pour un poste en CDI basé à CHATEAUBOURG (35).Sous la responsabilité du Directeur Industriel, vous prenez la responsabilité du service technique en pleine mutation de l'organisation industrielle et dans une démarche d'amélioration continue.
MISSIONS PRINCIPALES :
- Manager une équipe composée d'une vingtaine de collaborateurs (chefs d'équipe d'intervention, techniciens de maintenance, Responsable méthodes maintenance ...)
- Planifier et coordonner les interventions de maintenance préventive et corrective
- Gérer les budgets et suivre les indicateurs de performance (investissements importants et autres)
- Analyser les besoins techniques et proposer des améliorations
- Gérer les projets de travaux neufs de la conception jusqu'à la réalisation
- Assurer la conformité des installations aux normes de sécurité et de qualité
- Statut Cadre
De formation type BAC +3 à Ingénieur dans le domaine de la maintenance industrielle, vous possédez une expérience solide et réussie d'au moins 5 ans sur un poste similaire avec une gestion d'équipe et du management.
Vous avez une vision moderne de la maintenance et savez travailler en mode projet.
Vous êtes dynamique, organisé(e), rigoureux(se), possédez un bon relationnel et êtes force de proposition.
REMUNERATION ET AVANTAGES : Salaire à partir de 50K € négociable selon profils et compétences.13ème mois, Primes, Plan d'Epargne Entreprise, Compte Epargne Temps, Restaurant d'entreprise, CSE, mutuelle.Statut Cadre.
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Salaire et avantages
Salaire : À partir de 50 000 € par anRéférence : 9007895
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