aide soignante (F/H)
Détails de l'offre
Famille de métiersSanté publique > Activités de soins
Grade(s) recherché(s)
Aide-soignant de classe normale
Métier(s)Aide-soignant ou aide-soignante
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité de la Directrice des Services Personnes âgées, Personnes handicapées.
Placée sous la responsabilité de l'Infirmière Coordonnatrice: Dispense des soins de prévention et de confort aux usagers, Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne, Dispense une prestation globale et individualisée de soin, Contribue à préserver ou à restaurer la continuité de vie, l'autonomie et le bien-être de la personne.
Missions / conditions d'exerciceTâches principales : Prise en charge et évaluation des besoins des patients.
Collaboration, communication, information, éducation, prévention et soutien psychologique avec les usagers, les familles et/ou l'entourage.Réalisation de soins courants, d'hygiène et de confort.
Assistance à l'infirmière Coordonnatrice.
Surveillance médicale.
Discerner le caractère urgent d'une situation et savoir alerter.
Collaborer avec les autres intervenants médicaux et sociaux.
Transmettre les informations utiles pour assurer la continuité des soins.
Mettre à jour autant de fois que nécessaire le recueil de données et contribuer à la tenue du dossier de soin.
Contribuer à la prévention, au dépistage et à la lutte contre la maltraitance à domicile selon les procédures et protocoles en vigueur.
Élaborer et ajuster le projet de soins personnalisé en équipe.
Respecter la discrétion professionnelle par laquelle le salarié est lié à l'usager et à l'employeur.
Emporter si nécessaire et restituer systématiquement les clés du domicile des usagers.
Être force de proposition de la démarche qualité et participer au processus global d'amélioration continue.
Animer, participer à l'organisation et à la vie de l'accueil de jour.
Connaître l'organisation et le fonctionnement de la structure.
Tâches secondaires ou de remplacement : Participer aux réunions d'équipe (hebdomadaires et mensuelles)
Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks en lien avec l'Infirmière Coordinatrice.Préparer, s'assurer du bon fonctionnement et remettre en place le matériel de soin spécifique à l'intervention.
Entretien hebdomadaire des véhicules de service.
Activités administratives liées à la transmission écrite (et orale) des soins à domicile.
Participer à l'encadrement des stagiaires.
Participer aux actions de prévention de la perte d'autonomie.
Profils recherchésTitulaire du diplôme d'aide-soignant ou d'aide médico-psychologique.
Sous l'autorité de la Directrice des Services Personnes âgées, Personnes handicapées.Placée sous la responsabilité de l'Infirmière Coordonnatrice: Dispense des soins de prévention et de confort aux usagers, Participe à la gestion et à l'entretien de l'environnement de la personne, Dispense une prestation globale et individualisée de soin, Contribue à préserver ou à restaurer la continuité de vie, l'autonomie et le bien-être de la personne.
Tâches principales : Prise en charge et évaluation des besoins des patients.
Collaboration, communication, information, éducation, prévention et soutien psychologique avec les usagers, les familles et/ou l'entourage.Réalisation de soins courants, d'hygiène et de confort.
Assistance à l'infirmière Coordonnatrice.
Surveillance médicale.
Discerner le caractère urgent d'une situation et savoir alerter.
Collaborer avec les autres intervenants médicaux et sociaux.
Transmettre les informations utiles pour assurer la continuité des soins.
Mettre à jour autant de fois que nécessaire le recueil de données et contribuer à la tenue du dossier de soin.
Contribuer à la prévention, au dépistage et à la lutte contre la maltraitance à domicile selon les procédures et protocoles en vigueur.
Élaborer et ajuster le projet de soins personnalisé en équipe.
Respecter la discrétion professionnelle par laquelle le salarié est lié à l'usager et à l'employeur.
Emporter si nécessaire et restituer systématiquement les clés du domicile des usagers.
Être force de proposition de la démarche qualité et participer au processus global d'amélioration continue.
Animer, participer à l'organisation et à la vie de l'accueil de jour.
Connaître l'organisation et le fonctionnement de la structure.
Tâches secondaires ou de remplacement : Participer aux réunions d'équipe (hebdomadaires et mensuelles)
Gestion courante et prévisionnelle des matériels et stocks en lien avec l'Infirmière Coordinatrice.Préparer, s'assurer du bon fonctionnement et remettre en place le matériel de soin spécifique à l'intervention.
Entretien hebdomadaire des véhicules de service.
Activités administratives liées à la transmission écrite (et orale) des soins à domicile.
Participer à l'encadrement des stagiaires.
Participer aux actions de prévention de la perte d'autonomie.
Titulaire du diplôme d'aide-soignant ou d'aide médico-psychologique.
candidature à transmettre à: recrutement@cc-deuxrives.fr avec copie du diplôme
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.