Stage - Assistant Coordonnateur Travaux F/H
Description du poste
Vous souhaitez rejoindre un environnement de travail convivial et stimulant ? Votre esprit d'équipe et votre goût pour le collectif ne sont plus à démontrer ? Et si vous étiez le ou la prochaine à rejoindre l'aventure AIA Life Designers ?
Dans le cadre de chantiers en cours, AIA Management de Projets propose un stage d'Assistant Coordonnateur Travaux pour une durée de 6 mois, à compter de mars 2025.
Opérations possibles : Hospitalier, Logements, Bureaux, Scolaire.
VOTRE MISSION :
Rattaché à un directeur de travaux expérimenté et en lien avec les intervenants du chantier, vous intervenez en appui de la direction de travaux de l'opération.
Dans ce cadre, vous êtes présent au quotidien sur le chantier et vos missions principales sont les suivantes :
- Assister la Direction de travaux dans le contrôle d'exécution
- Suivre l'avancement des travaux et relever les différentes réserves dans les outils dédiés
- Assurer les phases d'Opérations Préalables à la Réception (OPR) et de réception d'opérations en lien avec la Direction de Travaux et les Architectes
Description du profil
QUI VOUS ÊTES ?
Vous êtes en master génie civil ou école d'ingénieur, vous développez une soif d'apprendre et vous faites preuve de proactivité afin de gérer vos missions en respectant la qualité attendue et les délais.
Enfin, de nature dynamique, vous savez vous adapter aux différents interlocuteurs.
LES PLUS DU POSTE !- Contribuer à des projets ambitieux et engagés, sur les enjeux de santé et d'environnement qui nous sont chers.
- Grandir au quotidien, au contact de nos équipes pluridisciplinaires, de nos experts, et des travaux de recherche de notre Fondation.
- De nombreux moments internes de convivialité et de partage, dans des agences agréables à vivre.
- Des avantages : forfait mobilité durable pour les adeptes du vélo, carte Swile.
NOTRE PROCESS DE RECRUTEMENT :
- Rencontre avec le Directeur de l'agence AIA Management Strasbourg, qui vous exposera vos missions et vous permettra de présenter plus en profondeur vos savoir-faire, vos 'aimer-faire' et vos softskills.
- Rencontre avec la Responsable Ressources Humaines qui challengera vos motivations pour nous rejoindre et votre projet de carrière. Elle validera également l'adéquation de votre profil avec notre culture et notre éthique de travail.