Agents d'exploitation dispatcher (f/h) - La Roche-sur-Foron
Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec une moyenne de 94,5% de taux de satisfaction.
Notre mission ? Contribuer à votre épanouissement professionnel à chaque étape de votre vie, en vous décrochant le job qui vous plaît.
Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, Bâtiment Travaux Public, Tertiaire...
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes candidatures sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Envie de vivre la meilleure expérience de recrutement ? Candidatez en quelques clics et rejoignez Adéquat.
Notre agence Adéquat de La Roche sur Foron recherche un Agent d'Exploitation - Dispatcher pour un de ces clients situé à Eteaux/La Roche sur Foron.
Poste en CDI ou Intérim 3 mois puis CDIPoste en journée sur 37h50, horaires : 8h30-12h / 13h-17h30
Poste à pouvoir immédiatement.
Missions :
- Assurer l'acheminement/dispatch des marchandises selon le plan de transport et camionnage local
- Gérer l'ensemble des demandes liées aux dossiers clients, des litiges et des réclamations
- Prendre en charge le suivi des livraisons, la réalité des trafics et la mise en place de nouvelles lignes
- Endosser un rôle majeur entre le client, les agents et les différents intervenants.
Profil :
- BTS, DUT Transport et Logistique
- Expérience de 3 ans minimum souhaitée dans un poste similaire
- Bonnes connaissances SAP & Excel, Navigation sur internet
- Respect des procédures
- Bonnes connaissances en domaine logistique et formalités douanières
- Anglais courant requis
- Sens de l'organisation et rapidité d'exécution
- Bonne résistance au stress des imprévus
- Sérieux, ponctuel, dynamique, organisé et doté d'un esprit d'équipe.
Votre rémunération et vos avantages :
- Rémunération selon le profil et sur 13 mois + ticket restaurant + mutuelle
- 4 jours de congés supplémentaires pour enfant malade
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés
- Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5%
- Acompte de paye à la semaine si besoin,
- Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement...).
Pour toutes questions, vous pouvez nous joindre au *.
Adéquat, simplement pour vous !