STAGE 2025 - Chargé(e) de recrutement (ALL GENDER) - Airbus

Description du poste

Description de l'emploi :

Envie de déployer vos ailes ? Et si VOTRE aventure avec NOUS commençait ?

Nous vous proposons de rejoindre Airbus Atlantic, nouveau champion de dimension mondiale, n°2 des aérostructures, n°1 des sièges pilotes et dans le Top 3 des fauteuils passagers Premium.

Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 6 mois, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Chargé de Recrutement (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein du service Ressources Humaines sur notre site de Colomiers près de Toulouse (31).

Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département Emploi en charge du recrutement.

Votre stage consistera à assister l'équipe et participer aux activités recrutement.

Ce stage commencera au premier trimestre 2025 et sera d'une durée de 6 mois.

Vos missions :

Vous serez sous la responsabilité d'un manager et d'un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.

Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes:

• Soutenir l'équipe de recrutement (organisation d'entretiens, suivi candidature, pré-qualification)
• Participer aux activités de sourcing ou de pré-qualifications de nombreux profils
• Contribuer au pilotage de l'activité de recrutement de l'entreprise et à la mesure de sa performance (analyse délais de recrutement, taux de conversion, enquêtes de satisfaction...)
• Contribuer à la réalisation des reportings recrutement

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

• Techniques de recrutement dans le secteur aéronautique : sourcing, entretiens…
• Gestion de projets RH
• Analyse d'indicateurs et d'aide à la prise de décision
• Stratégie métiers et compétences associées aux différents recrutements
• Communication interne et externe

Parlons de VOUS !

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine des Ressources Humaines ou une discipline apparentée.

Vous possédez les compétences suivantes :

• Organisation, planification et rigueur;
• Compréhension des processus RH, envie de proposer des solutions pragmatiques aux clients internes et sens du service;
• Capacités d'analyse et de synthèse et envie de développer des compétences en analyse de datas;
• Envie de travailler en équipe;
• Créativité et aisance avec les outils digitaux.

Compétences linguistiques : Anglais : Intermédiaire / Français : courant

Si votre profil retient notre attention, vous serez invité à réaliser un entretien vidéo au cours duquel vous aurez quelques minutes pour vous présenter. Par la suite, votre candidature pourra être proposée aux managers.

Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.

Unité légale :

Airbus Atlantic

Type de contrat :

Stage

Niveau d'expérience :

Etudiant

Famille d'emplois :

Support au Management

Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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STAGE 2025 - Chargé(e) de recrutement (ALL GENDER)

Il y a 9 heures

• Chargé de recrutement (H/F)
• Toulouse (31)
• CDI , Stage
• Temps Plein
• Secteur : Industries Aéronautique, Spatial, Naval
• Langues souhaitées : Anglais
• Niveau d'études : Bac+5
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L'entreprise : AIRBUS

Airbus est le pionnier d'une industrie aéronautique et spatiale durable, pour un monde sûr et uni. La société innove constamment pour fournir des solutions efficaces et technologiquement avancées dans l'aérospatial, la défense et les services connectés.

Dans le domaine de l'aviation commerciale, Airbus propose des avions de ligne modernes et économes en carburant ainsi que des services associés.

Airbus est également un leader européen dans le domaine de la défense et de la sécurité, ainsi qu'un acteur mondial de premier plan dans le spatial.

Dans le domaine des hélicoptères civils et militaires, Airbus fournit les solutions et les services les plus performants au monde.

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Dans le cadre d'un cursus scolaire en formation initiale, vous recherchez un stage obligatoire ou intégré dans une année de césure, d'une durée allant de 6 mois, vous permettant de valider votre année.

Une offre de stage intitulée « Stage 2025 - Chargé de Recrutement (ALL GENDER) » vient de s'ouvrir au sein du service Ressources Humaines sur notre site de Colomiers près de Toulouse (31).

Vous rejoindrez une équipe de 10 personnes au sein du département Emploi en charge du recrutement.

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Ce stage commencera au premier trimestre 2025 et sera d'une durée de 6 mois.

Vos missions :

Vous serez sous la responsabilité d'un manager et d'un tuteur qui vous aideront à identifier vos objectifs professionnels et vous soutiendront dans le développement de vos compétences.

Dans ce contexte, vos principales activités seront les suivantes:

• Soutenir l'équipe de recrutement (organisation d'entretiens, suivi candidature, pré-qualification)
• Participer aux activités de sourcing ou de pré-qualifications de nombreux profils
• Contribuer au pilotage de l'activité de recrutement de l'entreprise et à la mesure de sa performance (analyse délais de recrutement, taux de conversion, enquêtes de satisfaction...)
• Contribuer à la réalisation des reportings recrutement

Ce stage vous permettra de développer les compétences suivantes :

• Techniques de recrutement dans le secteur aéronautique : sourcing, entretiens…
• Gestion de projets RH
• Analyse d'indicateurs et d'aide à la prise de décision
• Stratégie métiers et compétences associées aux différents recrutements
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• Organisation, planification et rigueur;
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• Capacités d'analyse et de synthèse et envie de développer des compétences en analyse de datas;
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Stage

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Etudiant

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Airbus s'engage à assurer la diversité de sa main-d'œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l'âge, le genre, l'invalidité, l'orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.

Airbus est depuis toujours attaché à l'égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d'avance de frais dans le cadre d'un processus de recrutement. Toute usurpation d'identité d'Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

Salaire et avantages

Référence : JR10291375

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