Gestionnaire de paie Alternance/Apprentissage H/F

Ce poste est essentiel pour garantir une gestion efficace des ressources humaines au sein de cette entreprise.

Le poste est à pourvoir au sein de notre entreprise partenaire. Aucun frais a prévoir pour le candidat qui sera libre de choisir son école.

Le poste :

• Gérer l'ensemble du processus de paie, y compris le calcul des salaires, des charges sociales et des déclarations fiscales.
• Assurer la mise à jour et la gestion des données dans le Système d'Information Ressources Humaines (SIRH) et sur Workday.
• Collaborer avec les équipes RH pour assurer une intégration fluide des nouvelles recrues et gérer les changements dans les contrats de travail.
• Participer à la gestion de projet en matière de mise en oeuvre de nouveaux outils ou processus liés à la paie.
• Conduire les entretiens nécessaires pour recueillir les informations pertinentes auprès des employés concernant leur situation salariale.
• Fournir un support aux employés concernant leurs questions sur la paie et les avantages sociaux.
• Contribuer à l'amélioration continue des processus de paie et à la gestion du changement au sein de l'équipe.

Profil recherché :

• De bonnes compétences en communication pour interagir efficacement avec les employés et les équipes internes.
• Un sens aigu de l'organisation et une attention particulière aux détails.