Chargé / chargée de gestion administrative, finance et rh en alte (h/f)

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Le poste de CHARGÉ / CHARGÉE DE GESTION ADMINISTRATIVE, FINANCE ET RH EN ALTE (H/F)

35H/semaine

Travail en journée

Jamais

CHARGÉ / CHARGÉE DE GESTION ADMINISTRATIVE, FINANCE ET RH EN ALTERNANCE
  • Vous rejoindrez l'équipe support de Dev-id. Vous serez formé(e) à la gestion globale d'une agence digitale (RH, administration, suivi financier), en alternance entre votre école et vos missions réelles au sein de l'entreprise.
  • Vous apprendrez à piloter les flux administratifs et financiers de projets, tout en bénéficiant d'un accompagnement : vous serez encadré(e) par un profil confirmé qui transmettra sa rigueur, son savoir-faire et favorisera votre montée

en compétences.

Mission 1 GESTION ADMINISTRATIVE & RH encadrée :
  • Suivi RH : Participer à l'intégration des nouveaux collaborateurs (onboarding),
à la gestion des dossiers du personnel (contrats, conventions d'alternance) et
au suivi des variables de paie (absences, congés).
  • Processus internes : Contribuer à la mise à jour des outils de suivi RH et veiller

à la bonne application des procédures internes.

Mission 2 SUIVI FINANCIER & QUALITÉ DES PROCÉDURES :
  • Facturation client : Participer à la préparation et au suivi des factures (projets
au forfait, agilité, maintenance) en lien avec les PPO (Chef de Projet).
  • Gestion des flux : Centraliser, vérifier et enregistrer les factures fournisseurs
ainsi que les notes de frais.
  • Tableaux de bord : Prendre en main progressivement les outils de pilotage

budgétaire pour aide.

Mission 3 COLLABORATION et optimisation des outils :
  • Transversalité : Travailler en interface avec les équipes pluridisciplinaires
(designers, développeurs, supporters) pour fluidifier la communication
administrative.
  • Écosystème digital : Maîtriser et optimiser l'usage de nos outils de gestion de
versions documentaires (Notion, outils de facturation).
  • Participer activement aux sessions de partage de connaissances et aux
relectures de processus.
Compétences requises - Goût marqué pour l'organisation, la rigueur mathématique et l'analyse de
données.
  • Aisance naturelle avec les outils collaboratifs (tableurs, Notion, SIRH).
  • Esprit d'équipe, sens aigu de l'écoute, de l'entraide et de la diplomatie.
  • Discrétion et respect strict de la confidentialité (données RH et financières).
  • Curiosité et envie d'apprendre au sein d'un écosystème tech dynamique.

Expérience professionnelle Vous préparez un diplôme ou un titre professionnel (Niveau Bac+3 à Bac+5)

spécialisé en Gestion des Entreprises, Ressources Humaines, Administration

ou Finance.

Une première expérience (stage, projet d'études ou associatif) dans un

environnement PME ou startup est appréciée mais non obligatoire.

Le profil recherché

Expérience souhaitée : Débutant accepté

Bac ou équivalent Gestion ressources humaines Souhaité

Niveau Bac Comptabilité Souhaité

À savoir

Nombre de poste :
  • 1
  • Niveau d'études : bac
  • Expérience : 0
  • 2 ans (débutant)

Référence : 13371603

electric_boltPrise de poste immédiate

Gestionnaire administratif du CESER (H/F)

placeMarseille (13)
affaires administratives et vie associative > Affaires administratives Grade(s) recherché(s) Rédacteur Métier(s) Assistant ou assistante de gestion administrative Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures...
apartmentRobert HalfplaceMarseille (13)
A propos de notre client Notre client, spécialisé dans le secteur industriel, basé à Marseille, recherche un Gestionnaire Administratif F/H pour un poste en intérim d'un mois. Missions  •  Assurer le suivi administratif et contractuel des projets...
placeRognac (13), 24 km de Marseille (13)
classe Métier(s) Assistant ou assistante de direction Assistant ou assistante de gestion administrative Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général...