Comptable pôle technique
Détails de l'offre
Famille de métiersFinances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Métier(s)Assistant ou assistante de gestion financière, budgétaire ou comptable
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pôle Technique - Direction Administration Pôle Technique
1 poste à temps complet de comptable pôle technique (F/H)
Missions / conditions d'exercice
Au sein du pôle technique et pour le Secrétariat Général et de la Direction de la Communication, l'agent comptable assure le traitement de la chaine comptable. A ce titre, il réalise les missions
suivantes :
Missions principales :
- Procède aux engagements comptables des dépenses et des recettes non suivies sur un logiciel facturier ;
- En investissement, effectue les engagements en autorisations de programme et en crédits de paiement ;
- Contrôle la conformité des pièces justificatives ;
- Gère les factures (vérification, envoi au visa et transmission à la Direction des Finances après traitement) ;
- Pour les dépenses d'énergie, gère les factures sur le logiciel DELTA CONSO en lien
en lien avec l'architecte de la ville ;
- Effectue le remboursement des frais de déplacement (hors formation) ;
- Veille à la bonne application des règles en matière budgétaire et comptable (procédures, délais,…) ;
- Etablit les pièces de certains marchés, réalise leur création sur le logiciel comptable et en
assure le suivi ; - Veille au respect des procédures et règles en matière d'achat public ; - Assiste les services et échange avec les fournisseurs.
Autres missions :
- En cas de besoin, réalise des virements de crédits d'investissement ;
- Tient à jour des tableaux de bord de suivi ;
- Assiste le gestionnaire des parkings (véhicules et vélos) dans le suivi de la facturation (facturation,
Profils recherchés
Qualités attendues : Grande rigueur dans l'application des règles comptables et des procédures
Sens du travail en équipe.
Autonomie dans la prise en charge des demandes sur la boite mail générique du servicedans le respect des délais réglementaires.
Dynamisme et capacité d'initiative.
Sens des relations humaines et bonne communication
Compétences attendues : Connaissance de la nomenclature M57 , des règles comptables et budgétaires, des procédures relatives à
l'achat publicMaîtrise de la gestion des autorisations de programmes et des crédits de paiement
Maîtrise des outils bureautiques
Travail collaboratif avec les services permettant une mise en œuvre fluide de la procédure comptable.
Pôle Technique - Direction Administration Pôle Technique1 poste à temps complet de comptable pôle technique (F/H)
Au sein du pôle technique et pour le Secrétariat Général et de la Direction de la Communication, l'agent comptable assure le traitement de la chaine comptable. A ce titre, il réalise les missions
suivantes :
Missions principales :
- Procède aux engagements comptables des dépenses et des recettes non suivies sur un logiciel facturier ;
- En investissement, effectue les engagements en autorisations de programme et en crédits de paiement ;
- Contrôle la conformité des pièces justificatives ;
- Gère les factures (vérification, envoi au visa et transmission à la Direction des Finances après traitement) ;
- Pour les dépenses d'énergie, gère les factures sur le logiciel DELTA CONSO en lien
en lien avec l'architecte de la ville ;
- Effectue le remboursement des frais de déplacement (hors formation) ;
- Veille à la bonne application des règles en matière budgétaire et comptable (procédures, délais,…) ;
- Etablit les pièces de certains marchés, réalise leur création sur le logiciel comptable et en
assure le suivi ; - Veille au respect des procédures et règles en matière d'achat public ; - Assiste les services et échange avec les fournisseurs.
Autres missions :
- En cas de besoin, réalise des virements de crédits d'investissement ;
- Tient à jour des tableaux de bord de suivi ;
- Assiste le gestionnaire des parkings (véhicules et vélos) dans le suivi de la facturation (facturation,
relance, restitution de caution) ; - Effectue les commandes internes au magasin (e-Atal) ; - Réalise et assure le suivi des commandes de fournitures administratives.
Qualités attendues : Grande rigueur dans l'application des règles comptables et des procédures
Sens du travail en équipe.
Autonomie dans la prise en charge des demandes sur la boite mail générique du servicedans le respect des délais réglementaires.
Dynamisme et capacité d'initiative.
Sens des relations humaines et bonne communication
Compétences attendues : Connaissance de la nomenclature M57 , des règles comptables et budgétaires, des procédures relatives à
l'achat publicMaîtrise de la gestion des autorisations de programmes et des crédits de paiement
Maîtrise des outils bureautiques
Travail collaboratif avec les services permettant une mise en œuvre fluide de la procédure comptable.
Conditions d'exercice : Poste ouvert aux titulaires de la fonction publique ou aux contractuels
Politique active de formation des agentsDispositif de télémédecine pris en charge par la collectivité
Adhésion possible au Comité des Œuvres Sociales
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime sociale
Temps de travail : 38h45 - 25 jours de congés + 2 jours de fractionnement, 21 RTT
Poste éligible au télétravailForfait mobilité durable sous certaines conditions
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.