Responsable du service maintenance des batiments

Détails de l'offre

Agent de maîtrise

• Met en œuvre des orientations municipales en matière de patrimoine bâti,
• Assure la planification, l'organisation et le suivi des travaux sur le patrimoine bâti communal,
• Coordonne les activités d'une équipe,
• Réalise ou supervise les diagnostics et contrôles sur les bâtiments communaux,
• Estime (coût, temps, main d'œuvre nécessaire), les travaux réalisés en régie,
• Met en conformité et en sécurité les bâtiments communaux,
• Réalise des travaux d'entretien courants sur les équipements et les réseaux,
• Réalise des travaux de rénovation et d'aménagement dans les bâtiments communaux,
• Assure la mise en service de la piscine municipale,
• Assure un appui technique et logistique aux services techniques (organisation de manifestations, réalisation de travaux en régie ...).

Profils recherchés

• Maîtriser les techniques de travaux de maintenance de 3ème niveau dans une ou plusieurs des spécialités suivantes : agencement et revêtements, installation sportives, installations électriques, sanitaires et thermiques,
• Connaître le fonctionnement et l'entretien des différents types d'outillages, matériels et équipements,
• Connaître les techniques de conduite et de programmation de travaux,
• Connaître les normes et et règlements techniques en vigueur,
• Connaître les règles de conservation et d'utilisation des produits dangereux,
• Savoir rédiger des documents (fiches techniques, plannings, rapports...),
• Maîtriser les gestes et postures de la manutention,
• Savoir prévenir et gérer les conflits,
• Maîtriser les outils bureautiques,
• Connaître et faire respecter et appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité,
• CACES 1B, 3A, 3B : souhaité,
• AIPR encadrant concepteur : souhaité,
• Habilitation électrique B2, BR, BC : souhaité.

• Force de proposition,
• Polyvalent,
• Grande autonomie dans l'organisation du travail,
• Sens du relationnel, de la communication et de l'organisation,
• Capacité d'adaptation, disponibilité et réactivité,
• Aptitudes pour le travail en équipe,
• Capacité à rendre compte,
• Capacités d'analyse et de synthèse,
• Sens du service public.

• Met en œuvre des orientations municipales en matière de patrimoine bâti,
• Assure la planification, l'organisation et le suivi des travaux sur le patrimoine bâti communal,
• Coordonne les activités d'une équipe,
• Réalise ou supervise les diagnostics et contrôles sur les bâtiments communaux,
• Estime (coût, temps, main d'œuvre nécessaire), les travaux réalisés en régie,
• Met en conformité et en sécurité les bâtiments communaux,
• Réalise des travaux d'entretien courants sur les équipements et les réseaux,
• Réalise des travaux de rénovation et d'aménagement dans les bâtiments communaux,
• Assure la mise en service de la piscine municipale,
• Assure un appui technique et logistique aux services techniques (organisation de manifestations, réalisation de travaux en régie ...).

• Maîtriser les techniques de travaux de maintenance de 3ème niveau dans une ou plusieurs des spécialités suivantes : agencement et revêtements, installation sportives, installations électriques, sanitaires et thermiques,
• Connaître le fonctionnement et l'entretien des différents types d'outillages, matériels et équipements,
• Connaître les techniques de conduite et de programmation de travaux,
• Connaître les normes et et règlements techniques en vigueur,
• Connaître les règles de conservation et d'utilisation des produits dangereux,
• Savoir rédiger des documents (fiches techniques, plannings, rapports...),
• Maîtriser les gestes et postures de la manutention,
• Savoir prévenir et gérer les conflits,
• Maîtriser les outils bureautiques,
• Connaître et faire respecter et appliquer les règles en matière d'hygiène et de sécurité,
• CACES 1B, 3A, 3B : souhaité,
• AIPR encadrant concepteur : souhaité,
• Habilitation électrique B2, BR, BC : souhaité.

• Force de proposition,
• Polyvalent,
• Grande autonomie dans l'organisation du travail,
• Sens du relationnel, de la communication et de l'organisation,
• Capacité d'adaptation, disponibilité et réactivité,
• Aptitudes pour le travail en équipe,
• Capacité à rendre compte,
• Capacités d'analyse et de synthèse,
• Sens du service public.

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Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.