Courtier en prêts (H/F)
Le poste de Courtier en prêts (H/F)
Fréquents Zone départementale
Contrat : indépendant
Paris, France (IDF, 75)ou bien, au choix
Pontault-Combault, France (IDF, 77)
Mission of the candidatePour renforcer son équipe, l'agence recherche un(e) Courtier(e) en Prêts
- statut mandataire ou salariée selon l'expérience
- dont les missions sont les suivantes :*
- Réaliser et formaliser les dossiers afin de les présenter aux partenaires bancaires (découverte du projet, détermination de l'enveloppe, constitution des dossiers)
- Accompagner des clients sur des projets de création d'entreprise (ou achat de maison) , rachats de parts sociales (Montage LBO), achat de fonds de commerce, acquisition de locaux, développement d'activité, achat de matériel, gestion de la trésorerie, etc...
- Commercialiser les offres de conseils en financement auprès d'une clientèle de professionnels
- Négocier et réceptionner les offres bancaires
- Accompagner le client lors des RDV bancaires
- Promouvoir le conseil en financement auprès des différents prescripteurs (agence immobilière, notaire, maître d'œuvre, constructeur, promoteur, cabinets comptables)
Must-see points
Soit quelqu'un qui a déjà un réseau d'apporteurs d'affaires dans le coin, venant d'un concurrent par exemple, soit quelqu'un qui a déjà fait ce métier dans une autre zone géographique et qui peut démarrer rapidement, la personne comprend qu'il faut attendre un certain temps 4-6 mois, le temps de constituer un nouveau portefeuille, sans gagner de l'argent,-
soit un métier connexe qui peut se convertir en courtier, comme agents immobiliers, comptables, banquiers de prêts, mais il faut une personne qui est déjà au courant des étapes et critères des crédits.
Avoir un réseau existant dans la région
Candidate Profile
Un commercial pas trop agressif car ces profils montent des dossiers de financement qui ne sont pas assez bien fait et cela peut nuire à la relation avec les organismes bancaires, avec lesquels l'agence souhaite travailler à long terme.
Rémunération
Uniquement basé sur le CA net. CA net = ca brut - commission apporteurPour la 1ère année, le mandataire gagnera 50% du CA net. Par la suite, ce sera une rémunération par tranche.
0 à 150 : 65%
150 à 225k - passe à 70%Au delà, - 75% mais pas rétroactif
Exemple: CA net de 70k, rémunération = 65% x 70k CA net de 180k, rémunération = 70% x 180k CA net de 325k, rémunération = 225k x 70% + 100k x 75% CA net de 425k, rémunération = 225k x 70% + 200k x 75%
Infos complémentaires : le mandataire doit payer 70 euros d'abonnement par mois pour les outils professionnels
50% pour la 1ère année, c'est uniquement pour les débutants (quelqu'un qui n'a jamais été courtier de sa vie). Sinon on utilise la rémunération par tranche .On raisonne en année civile. Le CA net pris en compte pour calculer sa rémunération est le CA généré entre le 1er janvier et le 31 décembre de chaque année.Donc pour l'année suivante, on reprend à 65% .Pour un débutant, sa 1ère année est sa 1ère année civile (entre janvier et décembre) et non pas les 12 premiers mois.
Le profil recherché
Expérience souhaitée : 2 An(s)
Avantages
Autre, Primes
À savoir
Nombre de poste : 1Référence : 12310972