Offres d'Emploi Service à la Personne à Saint-Marcel-lès-Valence (26)
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Azaé-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
des transports en commun (pris en charge jusqu'à 100%)
• La valorisation de votre expérience dans le domaine du service à la personne.
ET APRÈS ?
En nous rejoignant, vous bénéficiez de belles perspectives d'évolution. Vous envisagez de vous former d'ici quelque...
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ALIOS-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
Nous sommes un groupe à taille humaine (une centaine de personnes).
• Notre organisation est pérenne, agile et humaine au service de la construction.
• Une de nos forces est l’excellente relation que nous entretenons avec nos clients : nous sommes proches...
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Manpower-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
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Boncoin - Capijob-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
est de la formation, de l’innovation sociale (déjà plus de 25 000 CDI intérimaires signés), et digitale, de l’intelligence artificielle (vous ne connaissez pas encore Aloha ?) …Adecco c'est 4 000 personnes passionnées par leur métier qui accompagnent chaque...
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ADECCO-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
CDI-Intérimaire, nous recherchons des personnes ayant les compétences suivantes ou motivées pour les développer :
• Un minimum d'expérience en conduite d'un camion Porteur et/ou Semi-Remorque
• Etre à jour des formations obligatoires légales minimum...
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Offres d'emploi : Service à la Personne – Autres localités :
ALIOS-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
de personnes).
• Notre organisation est pérenne, agile et humaine au service de la construction.
• Une de nos forces est l’excellente relation que nous entretenons avec nos clients : nous sommes proches d'eux et ils ont à cœur de retravailler...
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Adecco-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
les habilitations obligatoires pour occuper certains postes !
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Pour bénéficier du dispositif CDI-Intérimaire, nous recherchons des personnes :
• Ayant au moins un début d'expérience dans les Travaux Publics ou motivées à développer certaines...
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Adecco-Saint-Marcel-lès-Valence (26)
CDI-Intérimaire, nous recherchons des personnes ayant les compétences suivantes ou motivées pour les développer :
• Un minimum d’expérience en conduite d’un camion Porteur et/ou Semi-Remorque
• Etre à jour des formations obligatoires légales minimum...
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et diverses via des formations au poste si besoin, et des formations en centre pour vous donner les habilitations obligatoires pour occuper certains postes !
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