Offres d'Emploi Responsable Rémunération à Saint-Vincent-de-Tyrosse (40)
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Résultats de Recherche - Emploi Responsable Rémunération à Saint-Vincent-de-Tyrosse (40)
Saint-Vincent-de-Tyrosse (40)
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures > Infrastructures portuaires, aéroportuaires et fluviales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Métier(s)
Responsable de port
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport...
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de plâtre, des cloisons et des plafonds suspendus,
• Effectuer les joints et les finitions pour obtenir un rendu soigné,
• Respecter les normes de sécurité et de qualité en vigueur sur le chantier.
Rémunération selon profil
SAMSIC, société socialement...
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avec l’équipe,
• Effectuer des vérifications de routine et garantir la qualité du revêtement posé.
Rémunération selon profil
SAMSIC, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap....
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Rémunération selon profil
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etc.),
• Conseiller les clients sur les réparations effectuées et les entretiens à prévoir,
• Assurer la propreté et l'organisation de votre poste de travail.
Rémunération selon profil
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du bâtiment pour une coordination efficace des travaux.
Rémunération selon profil
Secteur 40
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Offres d'emploi : Responsable Rémunération – Autres localités :
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avec d'autres professionnels du bâtiment sur différents chantiers.
Rémunération selon profil
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et réaliser les réparations nécessaires,
• Suivre les normes de sécurité en vigueur,
• Collaborer avec les autres métiers du bâtiment pour assurer une bonne coordination des travaux,
• Rédiger des rapports sur les interventions réalisées.
Rémunération...
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ponçage, etc.).
• Application de la peinture sur tous types de surfaces.
• Pose de revêtements muraux si nécessaire.
• Respect des délais et des exigences de qualité.
• Nettoyage et rangement des outils après intervention.
Rémunération selon profil...
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Intérim ou CDI selon le profil
• Localisation : Chantiers Sud Landes et Pays Basque
• Rémunération : Basée sur l'expérience et les compétences
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pour garantir la bonne réalisation des travaux.
Rémunération selon profil
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technique et administrative relative aux interventions.
Début de mission en intérim avec par la suite une embauche en CDI.
Rémunération selon profil
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