Offres d'Emploi HR Access dans l'Oise (60)
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Résultats de Recherche - Emploi HR Access dans l'Oise (60)
HR DNA-Paris (75)
Lieu : Paris et France
Type de contrat : CDI
Expérience : Minimum 6 ans
Votre mission
Rejoignez notre centre de services SIRH et participez à des projets stratégiques autour du progiciel HR Access. Vous contribuerez à la fois à la TMA (Tierce...
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Beauvais (60)
UGECAM DES HAUTS DE FRANCE
L'UGECAM Hauts-de-France recrute un Chargé(e) des Ressources Humaines d'établissement en CDI temps plein pour les établissements DITEP de l'Aisne et de l'Oise, ainsi que, le Centre Saint-Lazare de Beauvais.
ENTREPRISE...
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Avanda-Annecy (74)
Notre client, un large employeur de la région lémanique avec plus de 10K employé, recherche actuellement à s'adjoindre les services d'un Développeur Senior HR-Access Senior H/F. Ce poste est un CDI.
Missions et responsabilités :
Concevoir...
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Compiègne (60)
Détails de l'offre
Famille de métiers
Gestion des ressources humaines > Ressources humaines, statut et rémunération
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Métier(s)
Assistant ou assistante de gestion des ressources humaines
Ouvert...
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Aquila Rh-Frétoy-le-Château (60)
Chez Aquila RH, votre partenaire de confiance en recrutement, notre mission est simple : relier les talents aux opportunités.
Vous êtes à la recherche du poste idéal correspondant à votre expertise, vos compétences et votre domaine de prédilection...
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LeHibou-Vélizy-Villacoublay (78)
Notre client recherche un consultant Expert HR Access pour l'accompagner sur ses sujets.
Responsabilités :
Vous apporterez votre expertise technique et fonctionnelle sur les sujets Paie et DSN dans le cadre des projets HR Access...
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GIF Emploi-Mortemer (60)
supérieure en droit (Licence/Master ou équivalent)
• Expérience d'au moins 10 ans sur un poste similaire
• Maîtrise des outils Microsoft Office.
Vous avez de bonnes notions en :
• Droit du travail en appui au service RH (contrats, courrier)
• Droit...
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Offres d'emploi : HR Access – Autres localités :
Francières (60)
les approvisionnements. -Ressources Humaines (premier niveau) : Suivre les plannings et les absences du personnel du SIRS (ATSEM, agents de cantine, animateurs de garderie, chauffeurs).
Profils recherchés
Savoirs (Connaissances) :
• Fonctionnement des collectivités...
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Beauvais (60)
au rayonnement de l'Assurance Maladie. Véritable pivot de l'entraide inter-organismes, elle facilite l'accès aux droits et services des assurés tout en renforçant la solidarité entre les différentes entités.
Description du poste
En tant que Téléconseiller(ère...
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Creil (60)
Administration et support technique de premier niveau
Participer au diagnostic des incidents liés aux serveurs (impression, profils, accès, droits, applications).
Intervenir sur les problématiques de connexion (RDS).
Contribuer à la résolution des problèmes...
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Sapiens Group-Lille (59)
Missions principales1. Définition de la stratégie IAM et gouvernance des identitésDéfinir, formaliser et maintenir les politiques, standards et règles de gestion des identités et des accès.
Concevoir les modèles de gouvernance IAM en cohérence...
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Beauvais (60)
pour les actions en milieu de travail, en cohérence avec les règles de fonctionnement du secteur public local.
o Astreint au secret professionnel
o Capacité à s'adapter à tout public
o Disponibilité
Service Ressources Humaines
Travailleurs handicapés...
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emploi-territorial.fr -
Creil (60)
possible après 9 mois d'ancienneté, 6 mois en cas d'autonomie avérée ; • un CSE dynamique avec de nombreux avantages pour les collaborateurs ; • possibilité d'avoir accès à Action Logement.
Contact
Les candidatures à ce poste devront être accompagnées...
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WorldWide People-Nantes (44)
et technologies.
La prestation se déroule à Nantes et nécessite 2 jours sur site.
Contexte :
L'application GTA se compose de plusieurs éléments :
Une application HR ACCESS, J2B, qui héberge les données de GTA et les traitements HR ACCESS de gestion...
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Ully-Saint-Georges (60)
et maintenir une dynamique de groupe,
• Savoir encadrer , former et évaluer une équipe,
• Etre disponible,
• Respect du devoir de réserve.
Adresser CV et lettre de motivation à Monsieur le Maire, par mail au service ressources humaines.
Travailleurs...
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