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Offres d'Emploi Gestionnaire Personnel en Côte-d'Or (21)

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Résultats de Recherche - Emploi Gestionnaire Personnel en Côte-d'Or (21)
Armée De L'Air Et De L'Espace-Dijon (21)
sur MyJobGlasses. SON HISTOIRE Hey ! Si vous avez des questions sur le métier de gestionnaire RH vous êtes au bon endroit ! Quelles sont mes tâches ? J'administre du personnel en congé de non-activité. Administrer du personnel en position de non-activité c...
jj-tracker.com -
Adecco France-Saint-Apollinaire (21)
du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise (déclarations d'embauche, affiliations...) à sa sortie (attestations, STC...) Description du profil Nous recherchons un Gestionnaire paie (h/f) avec au moins 3 ans d'expérience dans un poste similaire...
agefiph.fr -
Pigier Performance Paris-Arc-sur-Tille (21)
Coordinateur(trice) RH en alternance - Bac+3 - H/F Secteur : Localisation : Arc-Sur-Tille 21560 Dans le cadre du Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines sur Dijon, lune de nos entreprises partenaires à Arc-Sur-Tille recherche pour septembre...
mindmatch.ai -
Adecco-Saint-Apollinaire (21)
Votre mission Le cabinet Adecco Recrutement recrute en CDI un gestionnaire de paie (h/f), pour son client, un cabinet comptable. Notre client est une entreprise renommée dans le secteur des activités comptables, offrant un environnement de travail...
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Capfinances-Dijon (21)
Vivez l'expérience Capfinances ! En 2024, plus de 300 conseillers indépendants ont rejoint le premier cabinet de courtage spécialisé en gestion de patrimoine. Créé en 2004, CAPFINANCES réalise une croissance de 30% en 2023 grâce à son réseau...
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CAPEC-Quetigny (21)
sur-Saône, Mâcon et Pontarlier, CAPEC offre un environnement de travail dynamique et convivial pour tous. Chez CAPEC, nous offrons des horaires flexibles et adaptables, te permettant de concilier vie personnelle avec ton expérience professionnelle. Aussi...
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Schiever-Pontailler-sur-Saône (21)
nos directeurs de magasin sont des managers participatifs, des gestionnaires hors pair et des commerçants créatifs. Concrètement, qu'est-ce que cela signifie ? Manager participatif : votre réussite passe par celle de vos collaborateurs Avec une équipe...
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VYV3-Dijon (21)
Missions principales :  •  Vous êtes l’interlocuteur des établissements et des collaborateurs de votre périmètre sur les questions relatives à la paie et à l’administration du personnel ;  •  Vous assurez le suivi des dossiers du personnel dont...
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Hosco-Dijon (21)
séminaires). En charge du développement de la rentabilité des points de ventes, vous participez aussi aux changements de cartes. Vous recrutez, supervisez, dirigez & coordonnez l'ensemble du personnel du restaurant et endossez de nombreuses responsabilités...
Adsearch-Dijon (21)
En bref : Gestionnaire de paie confirmé H/F - CDI - Dijon (21) - 30-40K€ brut annuel La division Ressources Humaines de notre bureau ADSEARCH Côte-dOr recherche pour son client, un cabinet dexpertise comptable basé à Dijon (21), un Gestionnaire...
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Safran-Dijon (21)
le Responsable du Pole Gestion MRO (Maintenance, Repair and Operations) : - Manager une équipe d'une douzaine de gestionnaires mis à la disposition des Unités de Production (UP) du site pour le flux de réparation, - Piloter l'adéquation charge capa...
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Bureau Expectra Dijon Comptabilité & Finance-Dijon (21)
un(e) Gestionaire de paie H/F Vos missions principales :  •  Préparer et réaliser les bulletins de paie en conformité avec la législation sociale.  •  Gérer les déclarations sociales (DSN).  •  Assurer le suivi administratif du personnel : congés, absences...
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The Adecco Group-Dijon (21)
Adecco c'est tout ça et plus encore ! VOS RESPONSABILITÉS : Rattaché(e) au Responsable de Centre de Services en tant que Gestionnaire de Comptes, vous serez en charge de:  •  Assurer la gestion administrative et financière d'un portefeuille agence...
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3 emplois similaires : Mérignac, Saint-Herblain, Villeurbanne
Expectra-Dijon (21)
le suivi administratif du personnel : congés, absences, entrées/sorties.  •  Conseiller les personnel sur les questions relatives à la paie. Vous attestez d'une formation Bac+2/3 en gestion de la paie ou RH et avez au moins une pemière expérience réussie...
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