Offres d'Emploi Assistant Développement RH à Compiègne (60)
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Résultats de Recherche - Emploi Assistant Développement RH à Compiègne (60)
ISCOD-Compiègne (60)
Vos missions :Recrutement : identification des profils, sourcing, rédaction et diffusion d'annonces, développement des canaux de recrutement, entretiens RH
Commercial : Accueil des candidats, présentation des avantages entrepriseAdministratif...
directemploi.com -
ISCOD-Compiègne (60)
Description :
L'ISCOD, spécialiste de la formation en Digital Learning, recherche pour son entreprise partenaire spécialisée dans le recrutement, un Assistant rh recrutement en contrat d'apprentissage, pour préparer l'une de nos formations...
pmejob.fr -
Sallto-Compiègne (60)
Le poste de Assistant des Ressources Humaines H/F
Vos missions principales :
Identification et sourcing des candidats :
• Identifier les profils d’étudiants recherchant une alternance / stage
• Rechercher des candidats potentiels...
ouestfrance-emploi.com -
Offres d'emploi : Assistant Développement RH – Autres localités :
Sallto-Compiègne (60)
dans leur réussite.
De la gestion des ressources humaines à la logistique, en passant par le marketing et la médiation, nos formations couvrent une vaste gamme de domaines. Chaque programme est élaboré en collaboration avec des experts du secteur pour répondre...
pmejob.fr -
Salto-Compiègne (60)
Description
• Formation Assistant(e) Ressources Humaines (ARH) (RNCP35030) – Devenez un acteur clé de la gestion RH !
L'Assistant(e) Ressources Humaines (ARH) joue un rôle central dans l’administration et le développement des RH au sein...
directemploi.com -
Adequat Intérim & Recrutement-Moussy-le-Neuf (77), 42 km de Compiègne (60)
de vous !
Notre agence Adéquat de MOUSSY LE NEUF recherche un nouveau talent pour renforcer ses équipes : un Chargé de recrutement/Assistant RH (H/F). Ce poste s'articule autour de deux axes : le recrutement et l'administratif.
Missions :
• Piloter le recrutement...
agefiph.fr -
Résiden-Nogent-sur-Oise (60), 30 km de Compiègne (60)
pour la mise en place et le suivi des politiques de gestion des compétences, d'évaluation des performances, et de développement professionnel.
5. Participer à la gestion des relations sociales en assistant dans la communication avec les représentants...
join.com -
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