Offres d'Emploi Affaires Régionales en Maine-et-Loire (49)
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Résultats de Recherche - Emploi Affaires Régionales en Maine-et-Loire (49)
actual talentAngers (49)directemploi.com
Nous recherchons pour le secteur Nord Ouest, notre futur(e) Responsable Commercial(e) Régional(e). Rattaché(e) au Directeur Commercial, vous êtes le relais de la Direction Commerciale HomeServe Energies Services sur le terrain.
Votre rôle...
CAPIFRANCELa Séguinière (49)goldenbees.fr
Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
En intégrant Capifrance, vous bénéficiez :
• D'une formation continue et évolutive : séminaire d'intégration de 6 jours et modules pratiques (droit, estimation, prospection...
Hike TalentAvrillé (49)jj-tracker.com
pour le Recrutement de leurs Dirigeants, Managers et Experts. Hike Talent est aussi un cabinet engagé et une Entreprise à Mission. Notre client, acteur régional majeur de l'expertise comptable, recrute sa/son Expert-Comptable pour co-piloter le bureau de Cholet...
CAPIFRANCESaint-Léger-sous-Cholet (49)goldenbees.fr
Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
En intégrant Capifrance, vous bénéficiez :
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CAPIFRANCELa Séguinière (49)
que le modèle fonctionne : Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
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CAPIFRANCECholet (49)goldenbees.fr
Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
En intégrant Capifrance, vous bénéficiez :
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Fleury MichonAngers (49)appcast.io
avec une ambition de croissance supérieure à celle du marché.
Piloter la performance globale de vos comptes : chiffre d'affaires, volumes, parts de marché, présence, rentabilité et maîtrise des coûts clients.
Préparer et conduire les négociations nationales...
Offres d'emploi : Affaires Régionales – Autres localités :
OptimhomeAngers (49)goldenbees.fr
de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération & avantages
• Une rémunération attractive et évolutive en fonction de votre chiffre d’affaires, de 70 à 100% de vos honoraires
• Une formation d’intégration de 6...
2 emplois similaires : Saint-Barthélemy-d'Anjou, Avrillé
ManpowerCholet (49)clicandpower.fr
Cet engagement est d’abord celui de nos 3 950 collaborateurs qui vous conseillent avec passion et vous proposent des solutions concrètes, innovantes et sur-mesure.
Notre implantation régionale nous apporte une connaissance fine des bassins d’emploi...
OptimhomeAngers (49)goldenbees.fr
de rémunération tout en gérant votre équilibre vie professionnelle et personnelle.
Rémunération & avantages
• Une rémunération attractive et évolutive en fonction de votre chiffre d’affaires, de 70 à 100% de vos honoraires
• Une formation d’intégration de 6...
2 emplois similaires : Avrillé, Saint-Barthélemy-d'Anjou
HunteedAngers (49)appcast.io
et développer les compétences d'une force de vente terrain pour optimiser la performance individuelle et collective.
• Développement du chiffre d'affaires : Piloter les indicateurs de performance, détecter les leviers de croissance et consolider le portefeuille...
Edifice-RHAngers (49)intervieweb.it
Edifice RH accompagne aujourd’hui une entreprise spécialisée dans le pilotage de projet EXE en clos couvert (charpente, couverture et bardage) dans sa recherche d’un chargé d'affaires H/F.
Présente sur le grand ouest depuis plus de 20 ans...
CAPIFRANCESaint-Léger-sous-Cholet (49)
que le modèle fonctionne : Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
En intégrant Capifrance, vous bénéficiez :
• D'une formation continue et évolutive : séminaire d'intégration de 6 jours et modules pratiques (droit...
CAPIFRANCECholet (49)
fonctionne : Capifrance est aujourd'hui le 1er réseau en chiffre d'affaires par conseiller.
En intégrant Capifrance, vous bénéficiez :
• D'une formation continue et évolutive : séminaire d'intégration de 6 jours et modules pratiques (droit, estimation...
Manpower CHATEAUBRIANTAngers (49)
hydrofuge, et tâches diverses annexes.
• Utilisation de Nacelles ? Titulaire de CACES
• Echanges techniques avec le conducteur travaux/chef de chantier/chargé d'affaire interne
• Organiser en amont le chantier de la semaine suivante (besoin en matériel...
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